对标龙钢学习心得体会

拉挤营业线主管兼风电市场总监 张宁

 11月15日
，在公司陈敏锋书记的向导下
，我们来到龙钢公司举行了对标学习
，本次对标学习让我触动很深。

 作为一名市场职员
，因营业需要
，我经常向导客户旅行凯时kb88官方工厂
，真话讲
，公司的工厂情形在碳纤维企业中是压倒一切的
，花园式工厂一直是凯时kb88官方的手刺和自满。可是旅行了龙钢公司的绿色工厂后
，让我明确了自身的差别与缺乏。虽然凯时kb88官方在工厂情形上具有先天优势
，但我们在工厂面目和管理上落伍了
，凯时kb88官方在打造绿色工厂上尚有漫长的路要走
，很庆幸我们最先行动了。

 龙钢公司能够打造出集文化历史、生产工艺、休闲娱乐为一体的国家AAAA级工业旅游景区
，成为行业标杆企业
，不是一蹴而就的
，而是在龙钢公司向导鼎力大举支持下
，经由多年财力和人力的一连投入
，才取得现在的成绩。凯时kb88官方打造绿色工厂是要团结公司现实运营情形的
，只管我们在财力上的投入无法与龙钢匹敌
，但我们在理念和管理上是可以逐步提高的。

本次现场旅行中让我感伤深刻的点许多
，其中几处细节令我印象深刻。

 一是解说员很专业很热情
，解说员代表着企业的形象窗口
，她的专业性和企业认同感在解说历程中是可以给公司加分的。龙钢公司的解说员是从公司员工中筛选出来的
，她热爱解说
，相识公司
，认同公司
，同时也接受过专业培训。凯时kb88官方在解说接待方面照旧有很大前进空间的
，思量到公司上下游工业链模式
，涉及部分较多
，公司可组建一支解说团队
，提升企业形象。二是接待细节很专心
，如清静帽带上配有一次性头套
，仅需要极小的资金投入
，就能带给客户的很棒的体验
，值得我们学习。三是工厂地面整齐
，尤其是铁矿石料场的地面的整齐
，刷新了我的认知
，也坚定了我对拉挤车间的树脂使用区域整改的刻意和信心。

 最后谢谢公司提供的名贵机会
，龙钢一行让我收获颇多
，让我直观的熟悉到我们与一流企业的现场管理差别还很大。我们还需要越提议劲
，不可固步自封
，在以后事情中我将以更高标准要求自己和团队
，为凯时kb88官方高质量生长孝顺一份力量。